3月1日上午，公司召开2015年度总结表彰大会。兴达总公司党总支书记、董事长兼总经理罗春风，副总经理廖文斌、李波出席会议并讲话。公司班子成员、全体干部职工参加会议。会议由公司党支部书记余露主持。
会上，总经理刘涛代表公司作了题为《适应新常态 明确新目标 为实现公司“十三五”良好开局而努力奋斗》的工作报告，全面总结公司2015年和“十二五”工作，分析形势，明确“十三五”发展目标，部署2016年工作重点。
总公司领导对公司在“十二五”时期所取得的成绩给予了充分肯定和高度评价。李波副总经理强调:公司在市场拓展方面，一是要树立形象，巩固传统市场。二是要全员经营，开拓新兴市场。在对内管理方面，一是要加强人才培养。二是要严格成本控制。三是要加强制度改革。四是要传承勤俭节约美德。廖文斌副总经理对公司提出了六点指导性意见：一是加强示范化建设。二是抓好在建项目。三是严把工程质量关。四是进一步总结经验提高业务水平。五是加强企业文化建设，提升核心竞争力。六是抓好廉政建设，改进工作作风。罗春风董事长就做好“十三五”和今年的各项工作，落实会议确定的目标任务，提出了具体要求:一是加强队伍建设，提高全员综合素质。二是加强学习，提高科学决策能力。三是加强项目成本控制，提高利润空间。四是加强党风廉政建设，提高拒腐防变能力。五是加强改革创新工作，促进企业转型发展。六是加强形象建设，提升安达品牌含金量。同时，余露书记在会议上号召全体员工继续发扬“艰苦奋斗、团结拼搏”的光荣传统，在班子的带领下，应势而为，顺势而谋，掀起再次创业的强大气场。
大会对公司2015年度先进集体、先进个人、优秀信息员进行了表彰。（李君）
