为进一步健全中层干部监督考核体系，加强中层干部队伍作风建设，提高中层干部的整体素质，2016年 1月7日上午，公司在四楼会议室召开了2015年度中层干部述职报告会。公司领导班子、全体职工参加了此次会议。
会上，来自公司10个部室的19名中层干部就2015年度部门工作情况及个人工作、学习、廉政等方面的情况进行了全面交流汇报，汇报工作实绩，总结经验做法，查摆存在不足，明确今后的工作思路、努力方向和工作目标。
述职结束后，公司领导班子对中层干部进行了综合点评，对各部室2015年度工作取得的成绩给予了充分肯定，并对2016年工作提出了明确要求。党支部书记余露指出，公司广大员工一是要清醒认识自己的工作能力，端正工作态度；二是正确处理个人利益与公司利益之间的关系；三是正确认识各个部室对公司全局工作的重要性。并希望公司全体员工在公司新一届领导班子的带领下，围绕公司“十三五”规划，肩负起实现“安达梦”的使命与责任，同心同德，群策群力，把肩上的担子挑稳、挑好，向2016年新的工作目标稳步迈进。公司总经理刘涛对公司全体员工一年来的辛勤付出表示感谢，希望广大员工在平凡的岗位上坚持自己的信念，正确对待工作中遇到的问题、困难与矛盾，主动学习、主动思考、主动作为，积极适应新常态，进一步转变工作作风、真抓实干、开拓进取，力争2016年各项工作再上新台阶。（李 君）
