2015年5月15日，在公司四楼会议室开展了安达公司“道德讲堂”第一课——“守纪律、讲规矩、转作风”专题讲座。
本次讲座邀请了市宣讲团卢克清教授，卢教授从提高“守纪律、讲规矩、转作风”的自觉性方面和全面把握“守纪律、讲规矩、转作风”的科学内涵两个大的方面，就如何做好“守纪律、讲规矩、转作风”，并结合公司发展的实际情况进行了详细讲解。
没有规矩，不成方圆。通过此次培训，让我受益匪浅，深刻明白了做好守纪律、讲规矩、转作风对自身工作和生活的影响：
一是在工作中要提高工作的自觉性。作为青年员工，我们所欠缺的就是经历，而经历是要在实践中积累，平时要多做，多看，多学。要明白什么可为，什么不可为。
二是守纪律就是要严于律己，要严肃政治纪律、组织纪律、财经纪律。在平时的工作中我们一定要严格按照规定的工作流程办事，不搞人情关系。办事分清轻重缓急，不搞特殊化。遵守公司的各项规章制度，按时上下班，不迟到，不早退，如果连最基本的纪律都不能遵守，更别谈严于律己。最重要的是在任何情况下都要坚持组织原则，明晰工作流程和工作权限，保障日常工作的顺利和高效，减少和避免工作中的错误性。
三是不论在何种情况下都必须要坚持求真务实的工作作风。业精于勤，荒于嬉，行成于思，毁于随。不管在工作上还是生活中，老老实实做人，踏踏实实办事，做到言行一致，表里如一。要勤奋好学，学以致用，生活正派，情趣健康积极向上。
四是充分意识到公司发展所面临的各种挑战。我们要始终秉承“建一项工程、树一座丰碑”的企业核心精神。发扬艰苦奋斗的工作作风，以高新技术创新引领公司科学化管理，重视复合型人才培养。建立创新学习型企业，在公司内部形成浓厚的学习氛围，鼓励全体员工自学提高，岗位成才。只有我们每一个员工都关注和重视公司的发展，并为之努力奋斗，公司才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
此次学习，让我深刻意识到“守纪律、讲规矩、转作风”的重要性。我将以此次学习为契机，进一步提高自身的综合素质，改进工作中的不足，做到行动上讲纪律、工作上讲规矩，态度上转作风，养成良好的工作习惯和处世态度。
