为贯彻落实兴达总公司关于“安康杯”竞赛活动的精神，积极参与“安康杯”竞赛，提升企业经营管理水平，推动企业安全生产工作，杜绝重、特大安全事故的发生，现结合公司实际情况，特制定“安康杯”竞赛活动实施方案如下：
一、总体要求
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以“安康杯”活动竞赛为载体，不断提高广大职工的安全健康意识和素质，牢固树立安全生产观念，促进企业劳动安全保护和安全卫生工作的发展。
二、竞赛主题：
弘扬企业安全文化，加强施工安全管理。
三、参赛范围：
公司各项目部、拌合站、机关各部室
四、活动内容及目标：
“安康杯” 劳动竞赛活动的内容：一是落实安全生产和企业有关的法律法规以及规章制度；二是加强安全生产知识教育和培训；三是进行公司安全设施、工器具检查；四是根据公司实际，组织职工进行安全知识竞赛答题活动，并组织实践操作演练活动，提高各项目部和全体员工安全素质和公司安全管理水平；五是加强安全事故应急救援预案演练，把“劳动竞赛”、“ 安全月 ” 活动有机结合起来，在确保人身安全的基础上，保证劳动竞赛顺利进行；六是落实安全生产责任制、督促落实劳动安全各项条款。
目标：杜绝重大安全事故，遏制较大安全事故，减少一般安全事故，确保全面完成各项安全生产目标任务。
五、活动时间安排：
1、4月份，召开2013年度竞赛活动动员会，广泛宣传，使广大职工了解“安康杯”竞赛活动的目的和意义、考核标准等，并积极参加竞赛活动。
2、4-5月份，组织职工学习《工会法》、《安全生产法》等相关法律法规，并按活动内容和考核标准安排具体工作，竞赛活动领导小组将对活动进行指导与检查。
3、6-7月份，开展“安康杯”竞赛“十个一”活动，具体内容：
①结合“安全生产月”活动，开展“五个一”活动，即：组织一次安全知识竞赛，开展一次安全事故隐患排查，组织一次职工代表安全生产巡视检查，开展一次安全生产合理化建议活动，编写一份安全生产现状评估报告交职工（代表）大会审议；
②结合“三合一”贯标工作，努力完成职业安全健康管理体系建设；
③在公司开展以 “十个一”为主要内容的群众性安全生产教育活动，即：读一本安全生产知识的书，提一条安全生产建议，查一起事故隐患或违章行为，写一条安全生产体会，做一件预防安全事故的实事，看一场安全生产录像或电影，接受一次安全生产知识培训，忆一次事故教训，当一天安全检查员，开展一次安全生产签名活动。
4、8月份各项目部进行竞赛活动总结。并于8月15日前报公司“安康杯”竞赛领导小组。
5、10月下旬，“安康杯”竞赛领导小组组织相关人员对各竞赛部门进行检查和考核。
六、组织机构
为加强对“安康杯”竞赛活动的领导，公司成立“安康杯”竞赛活动领导小组，负责竞赛工作的组织领导。
组 长： 李 波 余 露
副组长： 罗晓河 肖金炎 孔亚莉
成 员： 刘 俊 李鹏程 各项目部项目经理 各部室负责人
在竞赛活动中，围绕“安全第一、预防为主”的方针，突出抓好职工安全生产知识普及教育和培训工作，通过工会和安全部门组织各项具体活动，使“安康杯”竞赛活动落实到每一个项目，每一名职工。公司由交安部和工会负责本次活动实施，办公室设在交安部，办公室主任：刘俊
七、工作要求
1、加强组织领导。全体员工思想要高度重视，积极配合公司抓好此次活动，层层落实，使公司的安全工作顺利有效进行。
2、广泛宣传教育，让公司职工人人皆知，把“互评互比、创先争优”的竞赛活动融入到日常生产、生活中间，力争做到全员参与共同争先。
3、完善安全生产各项规章制度。各项目部要以这次活动为契机，依据《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规进一步健全各项规章制度。
4、强化监督检查。要做好监督改进工作，进行经常性的安全检查工作，查意识、查隐患、查落实，切实把安全工作落实到实处。“安全生产部”每月将组织一次安全大检查，3次常规检查，保证设备和人身安全。
5、认真落实安全生产目标责任制，层层签订安全生产责任状，坚决执行“一票否决”制度和“四不放过”原则。
